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Accroître l'avantage concurrentiel

Présentation et modalités pédagogiques

 

Comment accroître l'avantage concurrentiel d'une entreprise ?

Comment identifier des opportunités stratégiques et préparer son entreprise à les exploiter ?

 

Cette formation-action mêle apprentissage présentiel et travail personnel à réaliser entre les modules sur un cas concret qui peut être celui de l'entreprise du participant.

Des ateliers permettent aux participants de rendre compte de leurs travaux.

 

Prérequis

Le seul prérequis est d’avoir une expérience de dirigeant ou d’adjoint de direction d’une PME ou d’une ETI pour participer à cette formation

 

Evaluation

Une évaluation sous forme de QCM est réalisée au début et à la fin de la formation. Une restitution individualisée est délivrée sur les axes de progression et les points à parfaire deux semaines après la clôture de la formation.

Modalités pratiques

 

Durée de la formation

42 heures en 6 jours répartis en 3 modules de 2 jours espacés de 5 à 6 semaines 

 

Dates et modalités de participation 

N'hésitez pas à nous contacter pour obtenir les dates et modalités de participation à l'adresse suivante : pht@scoconseil.com ou téléchargez notre catalogue et le bulletin d’inscription 

  

Frais de participation individuels

3400 € H.T. soit 4080 € T.T.C.

  

Les frais de participation individuels incluent :

Cette formation est finançable par votre OPCO. 

Sessions intra-entreprise à partir de trois participants partout en France.

Tarif groupe à partir de six personnes

Les sessions intra-entreprise peuvent être planifiées à dates convenues sous cinq semaines.

 

Nos sites de formation sont prévus pour accueillir des personnes à mobilité réduite.

Un personnel d'accueil peut vous assister.

Merci de nous informer pour que nous puissions vous accueillir dans les meilleures conditions.

Parce que tous les handicaps ne sont pas visibles merci de nous appeler pour que nous puissions parler des solutions à mettre en œuvre pour faciliter votre participation 06 80 74 74 95

 

 

Programme

 

Module 1 : Analyser l’environnement concurrentiel de son entreprise et identifier ses leviers de différenciation

  • Présentation du dispositif de formation–action et évaluation de niveau  initial
  • Identifier des segments stratégiques et cadrer  l’analyse
  • Observer le marché
  • Analyser la structuration de la concurrence et ses capacités  d’intervention
  • Identifier des leviers de différenciation
 
Module 2 : Explorer les perspectives et définir un positionnement stratégique adapté
  • Atelier « Environnement concurrentiel et différenciation  »
  • Evaluer le contexte stratégique et construire une vision prédictive
  • Travailler les leviers de différenciation pour  les transformer en axes de progrès 
  • Préparer l’accroissement de l’avantage concurrentiel
 
Module 3 : Définir une stratégie d'animation de l'offre et préparer sa mise en œuvre  
  • Atelier « Positionnement stratégique »
  • Travailler les axes de progrès pour renforcer  l’image de l’offre et de l’entreprise
  • Gérer la relation client et la fidélisation
  • Intégrer les axes de progrès à l’animation de l’offre
  • Clôture du séminaire et évaluation de niveau de sortie

 Renseignements, inscriptions, conventions de formation, organisation de séminaire en intra entreprise

  

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